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Criado a partir da convergência entre dados globais e experiência prática, o Plano B, de Lúcio Eroli, adota uma abordagem integrativa que une a neurociência, a escuta clínica e a visão estratégica de negócios. Ele possui quatro pilares: resgate de propósito, avaliação da vida pessoal e relacional, mapeamento de habilidades e interesses ignorados e a construção de um plano de ação que viabiliza um novo projeto profissional.